Juridisk hjälp utan facket
Juridisk rådgivning för dig som inte är medlem i facket eller vill ha separat arbetsrättslig bedömning.
Arbetstagare
Vad du behöver veta direkt
Du kan söka juridisk hjälp även om du inte är medlem i facket eller om du vill ha en separat bedömning av ditt ärende.
Varför är det bråttom?
Vänta inte med rådgivning bara för att du saknar fackligt stöd. Tidsfrister gäller ändå.
Handlingar som bör samlas in
- Anställningsavtal
- Uppsägnings- eller avskedsbesked
- Meddelanden med arbetsgivaren
- Lönespecifikationer
- Eventuella förslag till överenskommelse
Vanliga misstag att undvika
- Att tro att du saknar rättigheter utan facket.
- Att inte agera på grund av osäkerhet.
- Att acceptera arbetsgivarens första förslag utan analys.
Relaterade arbetsrättsliga frågor
Fortsätt med närliggande frågor om samma situation eller målgrupp.
Blivit uppsagd
Juridisk hjälp när du har blivit uppsagd och behöver förstå sakliga skäl, tidsfrister, lön, förhandling och möjliga krav.
Blivit avskedadJuridisk hjälp vid avskedande, omedelbart avslutad anställning, lön, skadestånd och invändning mot arbetsgivarens beslut.
Uppsagd under sjukskrivningJuridisk hjälp om du sagts upp under sjukskrivning och behöver granska rehabilitering, omplacering och sakliga skäl.
Vanliga frågor om utan facket
Sök rådgivning tidigt om beslutet påverkar anställningen, lönen, arbetsmiljön eller möjligheten att driva krav. Arbetsrättsliga tidsfrister kan vara korta.